为什么现在一些80后不愿意去找工作80后是随着改革开放成长的第一代，是独生子女的第一代，造就这样的现象有家庭的原因，个人原因，也有社会的原因。
1、家庭原因。先说说80后的父母这一代人。大多数老人都已经退休，有退休工资，他们大部分人以前都是吃过苦的，依然还保留着省吃俭用的节俭生活习惯，80后这代人，是最早的一批独生子女，老人们省下的钱只有都留给自己唯一的娃了，这为80后啃老创造了物质条件，有部份成年人依然还需要父母资助生活费。
大家小区有些农村来的老人，来到了儿女身边帮忙带娃、做饭，家务全包，还要接送孙子上下学，送补习班。他们本身没有退休金，也没有攒什么钱留给年轻人，看着自己身体还行，有的找了保安、保洁等的工作，继续赚钱，力所能及地为自己子女多分担一些。
2、个人原因有些80后，即使结婚生娃了，也不愿意努力，就如“巨婴”一般，依然靠着父母生活。工作不上进，高不成低不就，怕吃苦，怕受累，不愿意去努力去奋斗，回到家心安理得地躺在沙发上“煲剧”，刷手机，刷小说，玩游戏。简直就是一副烂泥扶不上墙的“阿斗”的景象，长期如此。
3、社会原因80后已经是奔四的人了，年龄的增长，接受新事物的能力和创造力不如年轻人了，如果这代人没有到管理岗位的，很有可能面临淘汰的命运的。这两年的房地产行业进入寒冬，很多工作岗位减少，很多房地产人被辞退，这帮奔四的人失业，再就业困难，找不到合适的工作，只有在家待着。还有些传统行业受互联网冲击萎缩了，工作岗位也减少了。
不工作待在家，有些人也是迫于无奈。
有些行业不景气，老板希望员工是全能选手，既能销售又能研发的全能型人才，又想行情不好让员工自动降薪，这样能让员工待下去吗。还有一大批公司实行狼性文化，末代淘汰制度，让大家卷起来，卷得实行996比比皆是。80后都奔四了，工作激情下降，体力跟不上年轻的一代，哪还有那么多精力去卷呀，身体已不再年轻。