30岁IT转行医药代表靠谱吗偶本身从事医药销售和管理工作近10年，很高兴能解答这个问题。
1、首先从公司的分类上来讲
主要分为这几类公司：外资企业/中外合资企业/民营企业和国企央企，那么不同类型的企业对医药代表的要求标准是不一样的。
2、从医药行业的行情来讲
2.1十年算的上一个分水岭，10年前只要懂得人情世故，不论学历文凭任何人都可以入行，且挣钱相对容易。当然外企和合资企业还是有学历和文凭的要求，国内企业要求较低。
2.2近5年的情况逐步在改变，因为学术化推广要求越来越高，外企和合资企业如辉瑞/阿斯利康等都需要大专及以上学历，药学相关专业人员。国内企业也随之如此，对于应届毕业生，要求学历和专业达标，对于社招人员，除了要求学历和专业要求外，无经验的基本不做考虑。
3、从国家的政策来看
医疗行业是国家民生的重点，药品又是在医疗行业关乎生命健康安全的重要因素，所以国家的政策影响非常大，新医改从2009开始实施，这些年不断有新的方案出来，每个方案对医药行业的影响是非常大的。
近些年的医改措施主要涵盖：实行全民医保、建立国家基本药物目录、两票制、国家大病医保、医院实施零差价，以及去年开始的国家带量采购等等，总的方针是保障公民的医疗权益，医保管控医疗，降低药品价格，破除以药养医的陋制。
这些政策直接影响肯定是药品的空间，把很大一部分中间利润降低给老百姓，尤其是带量采购的实施，药品基本降价在50-60%，国家保证药品数量的采购，那么药企自然不需要那么多的医药代表来推广，待遇也会降低。
4、总结
综上所述，偶认为，30岁从IT转行做医药代表，首先大部分药企不会认可，连面试机会都没有。其次从现在的行情分析来说，才入行做药品销售为迟已晚，可根据自己的专业能力和性格选择其他的行业。希望能对你有所帮助。