为什么一些国企招聘要求必须是985、211院校毕业生一、有独立思考能力。
想学都学的很快，一般都知道自己该干什么。而且都比较爱思考，不怕困难，做事有计划性。作为即将进入社会的预备军，他们都不满足课堂所学知识，课外还学习自己感兴趣的知识。
二、有时间管理能力。
在每一个时间段都有着自己的目标，会制定计划去达成这个目标，绝不会让时间白白浪费掉。能将自己的时间有效地利用起来。
三、情绪自控能力。
根本不需要别人监督，就知道自己的目标在哪里，知道该怎么做，然后就按计划有步骤的一步一个脚印去做这件事情。
具备以上几点不优秀也难！！所以就受到用人单位的青睐。
下面是2019年校园招聘会次数最多的高校排名：
从以上排名不难看出企业还是喜欢985、211高校的学生。为什么呢？看一下三点：
第一、985大学的学生素质比较高。
相对于一些省属211，985大学都是教育部直属的部属高校，这些大学得到了很多国家和地方上的投入，对于人才的培养方面是一流的。而且由于学校牌子硬，生源好，基本上都是招录来的各个省份的成绩拔尖的学生，能给企业带来更多的收益。这样企业才会倾向于来到985、211大学来招聘人才。
第二、学校影响力大。
大家熟知的985大学清华大学、北京大学、上海的复旦大学、上海交通大学、中国人民大学、同济大学、四川大学、天津大学、西安交大等等，这些大学都是副部级的大学，校领导如果放在政府系统里也是级别非常高的官员。这些大学当然影响力比较强，号召力也很强，可以招来很多企业来到校园进行校园招聘。很多企业为了保持和这些大学有长期的人才合作关系，也会每年选择到这所大学来进行校园就业招聘。
第三，企业本身的起点高。
所以对于员工的要求也高出许多，首先就是这些单位确实有实力来制定这样的条件，其次就是在以前的面试中肯定会发现相关名校的学生在综合的素质上要更高一些，所以才会制定这样的要求。
希望对你有用！！