不同的工作有不同的投递渠道,不同的行业也是。不一定某一个岗位在某一个渠道投递一定可以找到工作,只是几率更大一点。因此,投递简历不能局限于一条渠道,需要多种渠道同时投递。
根据岗位:
1.综合及职能岗位:
人力资源,行政管理,财务管理,销售,客服等,建议选择前程无忧,智联招聘。根据数据,前程无忧在南方的市场比较大,智联招聘在北方的市场比较大。
2.基层服务岗位:
现今是第三服务时代,每个行业对基层服务的需求都非常大,建议58同城(谨慎再谨慎),赶集网,工人招聘网等。
3.IT岗位:
建议拉钩网(互联网行业的岗位占大多数),BOSS直聘。
4.猎聘和举贤网比较适合中高层的岗位。
还有一些招聘网站可能普及度没有上述的网站高,乘风也列出来了,如下:
百姓网,中劳网,大街网,海角网,应届求职网
招聘渠道有高端的,有低端的,求职者需要根据自己的长处和短板,有针对性的进行甄选和投递。
大家还遇到过哪些有趣有料的招聘渠道呢?
偶是乘风,职场跟班一枚,一起侃侃职场那点事~